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Malin Lundin ist Head of Governance bei 50 Hertz Transmission. Sie ist seit 2007 für das Unternehmen tätig & war vorher unter anderem für Vattenfall tätig.Read more

Lars Müller verantwortet das Risikomanagement bei Nordzucker. Zuvor war er als Key Account Manager für WTW tätig.Read more

Töbias Schöffel ist Division Director Market bei Schleupen.Read more

Klaus Jaeck ist Partner Risk & Compliance Excellence bei Horvath.Read more

Philipp Strokosch ist seit Juli 2024 Head of Product Line GRC & Managing Director bei GBTEC. Zuvor unterstützte Philipp als Head of Sales GRC bei der erfolgreichen Vermarktung des GBTEC-Portfolios. Seine über 10-jährige Vertriebsexpertise, vor allem im Bereich Daten und Softwarelösungen zur Bewältigung von Herausforderungen des Risikomanagements, sammelte er unter anderem als Country-Manager eines anRead more

Andreas Schmitz gestaltet seit 2019 als Geschäftsführer der CALPANA business consulting Deutschland GmbH die Zukunft der GRC Welt in Kombination mit neusten Technologien aus der Artificial Intelligence (CRISAM.AI). Dank seiner vielfältigen Erfahrungen in den Bereichen Risikomanagement, Finanzen und Technologie treibt er mit über 10 Jahren Branchenexpertise Innovationen im fachlichen Umfeld Governance, Risk und Compliance voran.Read more

Ellen Holder ist seit 2012 bei Protiviti tätig und Europe Lead für Sustainability & ESG sowie Mitglied des globalen ESG-Führungsteams. In Deutschland verantwortet sie die Service Line “Sustainability & Risk”, mit Fokus auf Nachhaltigkeitsstrategie, ESG-Risikomanagement, Audit und Programmmanagement. Sie verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Risiko- und Governance-Frameworks, Prozessoptimierung sowie ESG-Audits.Read more

Astrid Donaubauer ist strategische Produktmanagerin bei Schleupen.Read more

Sebastian Mitrasch ist Risikomanager bei 50 Hertz. Zuvor war er unter anderem für Autodoc und Deloitte tätig.Read more

Von der Internen Revision zur Projektleitung und schließlich zur Leitung des Risiko- und Qualitätsmanagements.  Ein unternehmensweites und systematisches Risiko- und Qualitätsmanagement im Unternehmen etablieren, weiterentwickeln und dieses mit bestehenden Managementprozessen verknüpfen – mein Zielbild! The pop in the job: Ein tolles Team mit einem gemeinsamen Zielbild!Read more